{"id":2759,"date":"2023-07-18T12:50:00","date_gmt":"2023-07-18T10:50:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.confagricoltura.org\/parma\/?p=2759"},"modified":"2023-07-31T12:51:37","modified_gmt":"2023-07-31T10:51:37","slug":"tutela-dei-lavoratori-sul-rischio-legato-ai-danni-da-calore","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.confagricoltura.org\/parma\/tutela-dei-lavoratori-sul-rischio-legato-ai-danni-da-calore\/","title":{"rendered":"Tutela dei lavoratori sul rischio legato ai danni da calore"},"content":{"rendered":"\n

Confagricoltura Parma<\/strong> informa che l\u2019Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL)<\/strong> ha emanato la nota n. 5056 del 13 luglio 2023, con la quale, in ragione dell\u2019emergenza climatica in atto, richiama l\u2019attenzione dei propri Uffici territoriali sui profili di tutela dei lavoratori per i rischi legati ai danni da calore<\/strong>, sia in fase di vigilanza ispettiva, sia in occasione dell\u2019attivit\u00e0 di informazione e prevenzione da rivolgersi ai datori di lavoro e ai lavoratori finalizzata a fornire utili elementi di conoscenza sugli effetti delle temperature estreme negli ambienti di lavoro e sulla relativa percezione del rischio.<\/p>\n\n\n\n

Sul tema \u00e8 intervenuto anche l\u2019Inps con messaggio n. 2729\/2023, confermando la possibilit\u00e0 di fare ricorso al trattamento di integrazione salariale (in particolare per gli operai e per gli impiegati agricoli a tempo INDETERMINATO) in caso di sospensione e riduzione dell\u2019attivit\u00e0 lavorativa in conseguenza delle temperature elevate.<\/p>\n\n\n\n

Valutazione del rischio da calore e attivit\u00e0 interessate<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La valutazione del rischio da calore, come noto, rientra nell\u2019ambito della valutazione dei rischi (art. 28, d.lgs. n. 81\/2008) e richiede l\u2019individuazione e l\u2019adozione, da parte del datore di lavoro, di misure di prevenzione e protezione. L\u2019Ispettorato evidenzia come l\u2019esposizione eccessiva allo stress termico comporti l\u2019aumento del rischio infortunistico, atteso che la prestazione lavorativa espone a situazioni particolari di vulnerabilit\u00e0. Tra i settori maggiormente interessati \u2013 ovvero quelli in cui le mansioni comportano attivit\u00e0 non occasionale all\u2019aperto – l\u2019INL richiama anche il settore agricolo.  <\/p>\n\n\n\n

INDICAZIONI PER LE ATTIVIT\u00c0 ISPETTIVE <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Il personale ispettivo \u00e8 chiamato, quindi, a verificare la presenza nel DVR della valutazione  del rischio da calore e delle relative misure di prevenzione e protezione previste. In difetto potr\u00e0 procedere ad emettere il verbale di prescrizione, e\/o ad impartire un ordine alla Polizia Giudiziaria. Ne consegue, in tale ipotesi, la sospensione immediata dei lavori o, nei confronti dei lavoratori interessati, delle attivit\u00e0 lavorative prive di una valutazione del rischio specifico. La ripresa delle lavorazioni interessate sar\u00e0 condizionata \u2013 precisa l\u2019INL – all’adozione di tutte le misure necessarie atte a evitare\/ridurre il rischio. <\/p>\n\n\n\n

Trattamento di integrazione salariale – CISOA<\/strong><\/p>\n\n\n\n

L\u2019Inps, inoltre, ha espressamente confermato che per il settore agricolo, e in particolare per gli operai e per gli impiegati agricoli a tempo indeterminato che possono essere maggiormente interessati dai rischi derivanti dall\u2019esposizione a temperature eccessive, lo strumento di sostegno al reddito da chiedere in questo caso \u00e8 la CISOA.<\/p>\n\n\n\n

Viene infatti ribadita la possibilit\u00e0 per il datore di lavoro, di chiedere il trattamento di integrazione salariale nelle seguenti ipotesi:<\/p>\n\n\n\n