{"id":2998,"date":"2016-09-28T09:16:08","date_gmt":"2016-09-28T07:16:08","guid":{"rendered":"http:\/\/www.confagricoltura.org\/bologna\/?p=838"},"modified":"2021-03-11T13:26:02","modified_gmt":"2021-03-11T12:26:02","slug":"infortuni-sul-lavoro-abolita-la-denuncia-alla-pubblica-sicurezza-e-altre-novita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.confagricoltura.org\/bologna\/infortuni-sul-lavoro-abolita-la-denuncia-alla-pubblica-sicurezza-e-altre-novita\/","title":{"rendered":"INFORTUNI SUL LAVORO: ABOLITA LA DENUNCIA ALLA PUBBLICA SICUREZZA E ALTRE NOVIT\u00c0."},"content":{"rendered":"<p><strong>Infortuni sul Lavoro: Abolita la denuncia alla Pubblica Sicurezza e altre novit\u00e0<\/strong><strong>.<\/strong><\/p>\n<p>Il Decreto Legislativo 151\/2015 , attuativo del cosiddetto Jobs Act ha, tra l\u2019altro, apportato modifiche al Testo Unico Inail (DPR 1124del 1965) ed in particolare:<\/p>\n<ul>\n<li>Dal 23 \/12\/2015 : abrogazione dell\u2019obbligo di tenuta del Registro Infortuni.<\/li>\n<li>Dal 22\/03\/2016: viene meno in capo al datore di lavoro soggetto agli obblighi dell\u2019assicurazione Inail, l\u2019obbligo di denunciare l\u2019infortunio alla Autorit\u00e0 di Pubblica Sicurezza, in quanto \u00e8 direttamente l\u2019 Inail che comunica all\u2019Autorit\u00e0 di Pubblica Sicurezza gli Infortuni mortali o con prognosi superiore ai trenta giorni ( modificato l\u2019art. 54 del T.U: Inail che ora prevede l\u2019obbligo di denuncia alla P.S. da parte dell\u2019 Inail solo per gli infortuni mortali o con prognosi superiore ai trenta giorni)<\/li>\n<li>Dal 22\/03\/2016. Il datore di lavoro non deve trasmettere il certificato medico d\u2019infortunio , o di malattia professionale, all\u2019 Inail. Il medico provveder\u00e0 all\u2019invio del certificato telematicamente.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Visto il compito del medico certificatore d\u2019inviare telematicamente il certificato, al datore di lavoro resta l\u2019obbligo<\/p>\n<p>d\u2019inviare all\u2019 Inail la denuncia entro due giorni se si tratta d\u2019infortunio ed entro 5 giorni se si tratta di malattia professionale. Secondo quanto previsto dalla nuova normativa i termini sopra indicati per la presentazione delle denunce decorrono dalla \u201cdata in cui il datore di lavoro ha ricevuto i riferimenti del certificato medico dal lavoratore\u201d e tale dicitura \u00e8 stata riportata sia nella modulistica che nell\u2019applicativo delle denunce. La Circolare Inail n. 10 del 21\/03\/2016 riassume l\u2019attuale disciplina della denuncia d\u2019infortunio vigente nel settore agricolo disponendo che per gli operai agricoli a tempo indeterminato, gli operai avventizi ed i coltivatori diretti sono tenuti alla denuncia d\u2019 infortunio all\u2019 Inail con le stesse modalit\u00e0 previste per il settore industriale, per gli operai \u00e8 obbligato alla denuncia il datore di lavoro mentre per i coltivatori diretti \u00e8 il titolare del nucleo familiare di appartenenza dell\u2019infortunato; i lavoratori agricoli autonomi devono pertanto denunciare sia il proprio infortunio che quello occorso agli appartenenti al proprio nucleo familiare. <u>Per il solo settore agricolo sia la denuncia d\u2019 infortunio che quella di malattia professionale sono da compilare su modulo cartaceo nel quale devono essere indicati gli estremi del certificato medico ( numero del certificato e data del rilascio), in mancanza di tali dati va allegata copia dello stesso certificato medico e vanno inviate con PEC\u00a0 Aziendale alla PEC dell\u2019Inail. Relativamente alle denunce d\u2019 infortunio dei\u00a0 coltivatori diretti,<\/u> equiparati ai lavoratori artigiani, qualora l\u2019infortunio riguardi proprio il titolare ed esso si trovi nell\u2019 impossibilit\u00e0 a provvedervi, allora baster\u00e0 la denuncia del medico o della struttura sanitaria nei termini dei 2 giorni, stante per\u00f2 l\u2019obbligo per il titolare coltivatore diretto di inviare comunque, appena possibile, la denuncia d\u2019infortunio all\u2019 Inail, in mancanza della quale l\u2019Istituto non eroga le prestazioni. <u>Nel caso delle malattie professionali<\/u>, oltre alla citata circolare Inail, un recente messaggio del 30 \/08\/2016, fornisce un quadro di riferimento circa gli obblighi distinti per tipologia di<\/p>\n<p>lavoratori: <strong>&#8211; <\/strong><u>nel caso di lavoratori subordinati a tempo indeterminato ( i salariati fissi) <\/u>l\u2019obbligo della denuncia entro 5 giorni da quando ha ricevuto gli estremi del certificato medico \u00e8 a carico del datore di lavoro , il relativo certificato medico deve essere inoltrato all\u2019 Inail , per via telematica, dal medico o dalla struttura\u00a0 sanitaria\u00a0 che ha prestato la \u201cprima assistenza\u201d; <strong>&#8211; <\/strong><u>nel caso di lavoratori agricoli a tempo determinato( operai agricoli &#8211; avventizi), autonomi coltivatori diretti, coadiuvanti<\/u> <u>familiari,<\/u> l\u2019obbligo dell\u2019 inoltro all\u2019 Inail della relativa denuncia (cosiddetto certificato- denuncia) per via telematica \u00e8 a carico del medico certificatore o della struttura sanitaria che ha prestato la \u201cprima assistenza\u201d.<\/p>\n<p><u>I medici certificatori<\/u> convenzionati ASL (medici di famiglia), quelli della struttura pubblica (Ospedale) e dell\u2019 Inail stessa, devono rilasciare al lavoratore il certificato medico con l\u2019indicazione del numero identificativo, della data di emissione, e dei giorni di prognosi. \u00a0<u>Si ricorda che il lavoratore<\/u> ha l\u2019obbligo di comunicare immediatamente al datore di lavoro l\u2019 infortunio. e consegnare allo stesso copia del certificato medico d\u2019 infortunio o comunicare gli estremi del certificato, necessari ala compilazione delle denunce.<\/p>\n<p>(R. Donati)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Infortuni sul Lavoro: Abolita la denuncia alla Pubblica Sicurezza e altre novit\u00e0. Il Decreto Legislativo 151\/2015 , attuativo del cosiddetto Jobs Act ha, tra l\u2019altro, apportato modifiche al Testo Unico Inail (DPR 1124del 1965) ed in particolare: Dal 23 \/12\/2015 : abrogazione dell\u2019obbligo di tenuta del Registro Infortuni. 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