{"id":1419,"date":"2017-06-12T16:03:53","date_gmt":"2017-06-12T14:03:53","guid":{"rendered":"http:\/\/www.confagricoltura.org\/bologna\/?p=1419"},"modified":"2021-03-11T13:26:00","modified_gmt":"2021-03-11T12:26:00","slug":"patronato-enapa-malattia-del-dipendente-guarigione-anticipata-obbligo-certificazione-sanzioni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.confagricoltura.org\/bologna\/patronato-enapa-malattia-del-dipendente-guarigione-anticipata-obbligo-certificazione-sanzioni\/","title":{"rendered":"PATRONATO ENAPA: MALATTIA DEL DIPENDENTE-GUARIGIONE ANTICIPATA-OBBLIGO DI CERTIFICAZIONE-SANZIONI."},"content":{"rendered":"<p>Il lavoratore dipendente che guarisce dalla malattia prima della scadenza indicata sul certificato medico pu\u00f2 rientrare anticipatamente al lavoro solo dopo che abbia fatto trasmettere dal suo medico un nuovo certificato all\u2019Inps, la mancata comunicazione pu\u00f2 produrre sanzioni a carico del lavoratore.<\/p>\n<p>E\u2019 questa la posizione dell\u2019Inps, contenuta nella Circolare n. 79\/2017, per far fronte a casi <em>che succedono non di rado <\/em>di lavoratori che riprendono l\u2019attivit\u00e0 lavorativa prima della data di fine prognosi contenuta nel certificato di malattia, e che generano nel sistema Inps inutili visite domiciliari ed erogazioni di prestazioni non dovute da recuperare.<\/p>\n<p>Si evidenzia che l\u2019Inps <em>nei casi in cui emerga, a seguito di assenza a visita di controllo domiciliari e\/o ambulatoriali, la mancata o tardiva comunicazione della ripresa anticipata dell\u2019attivit\u00e0 lavorativa <\/em>proceder\u00e0 ad applicare le sanzioni gi\u00e0 in essere (circolare Inps 166\/1988) per i casi di assenza ingiustificata a visita di controllo:<\/p>\n<ul>\n<li>100% dell\u2019indennit\u00e0 per massimo 10 giorni, in caso di 1^ assenza;<\/li>\n<li>50% dell\u2019indennit\u00e0 nel restante periodo di malattia, in caso di 2^ assenza;<\/li>\n<li>100% dell\u2019indennit\u00e0 dalla data della 3^ assenza.<\/li>\n<\/ul>\n<p>(R. Donati)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il lavoratore dipendente che guarisce dalla malattia prima della scadenza indicata sul certificato medico pu\u00f2 rientrare anticipatamente al lavoro solo dopo che abbia fatto trasmettere dal suo medico un nuovo certificato all\u2019Inps, la mancata comunicazione pu\u00f2 produrre sanzioni a carico del lavoratore. 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